Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen in der Distribution von elektronischen Komponenten mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit. Mit einem umfangreichen Portfolio, das passive, elektromechanische und Verbindungskomponenten umfasst, bedient das Unternehmen eine Vielzahl von Industriezweigen in ganz Europa. Durch exzellente Logistik, umfassenden technischen Support und enge Partnerschaften mit führenden Herstellern stellt unser Kunde sicher, dass seine Partner stets mit den besten Lösungen und Produkten versorgt werden. Die Kombination aus technischer Expertise und kundenorientiertem Service macht dieses Unternehmen zu einem vertrauenswürdigen Partner in der Elektronikbranche.
Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt als
IHRE AUFGABEN
- Leitung eines Teams von Spezialisten für Kreditorenbuchhaltung zur effizienten Abwicklung der Prozesse im nicht PO-basierten Kreditorenbereich für die Region Europa
- Entwicklung und Optimierung von Prozessen im Bereich der Kreditorenbuchhaltung
- Analyse und Verbesserung bestehender Kreditorenprozesse zur Maximierung von Effizienz und Genauigkeit
- Einführung von Best Practices für Rechnungsprüfung, Genehmigungsworkflows und Zahlungsabwicklung
- Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Vorschriften und internen Kontrollstandards im Bereich der Kreditorenbuchhaltung
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Schaffung von Synergien und Verbesserung der Integration von Kreditorenprozessen
- Schulung und Entwicklung der Teammitglieder zur Steigerung ihrer Leistung und Fachkenntnisse
IHR PROFIL
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Finanzen/Rechnungswesen, vorzugsweise mit Schwerpunkt auf Kreditorenbuchhaltung
- Nachweisliche Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten im Bereich Prozessoptimierung und Digitalisierung
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen, idealerweise Erfahrung mit Automatisierungslösungen im Bereich der Kreditorenbuchhaltung
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Probleme zu identifizieren und innovative Lösungen zu entwickeln
- Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie die Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten
- Zielorientierung, Eigeninitiative und die Fähigkeit, unter Druck strukturiert zu arbeiten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IHRE VORTEILE
- Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie
- Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen)
- Persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching
- Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen
- Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen
- Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers
- Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret
- Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin) per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail.
Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können.
Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (gerne mit Angaben zum Gehaltswunsch sowie dem nächstmöglichen Eintrittstermin) an bewerbung.@opusone.team.
Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können.
Kontakt
Opus One Recruitment GmbH
Marsstraße 22
80335 München