Unser Kunde ist ein familiengeführtes Handelsunternehmen das als Partner für Gastronomie und Handel gesehen wird. Ein mehr als 60.000 Artikel umfassendes Sortiment in den Bereichen Food- und Non-Food steht zur Verfügung, gepaart mit Kompetenz, Zuverlässigkeit, Frische, Qualität und Service.
IHRE AUFGABEN
- Eigenständige Steuerung, Vorbereitung und Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnung inkl. aller Folgeaktivitäten
- Koordinierung, Überwachung und Bearbeitung aller personalrelevanten Themenstellungen
- Bescheinigungen und Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern und Finanzbehörden
- Personalwirtschaftliche Analysen
- HR-Controlling (Standard-/Ad-hoc-Reporting)
- Abwicklung der Berufsgenossenschaften und der Schwerbehindertenabgabe
- Enge Zusammenarbeit innerhalb des Teams und Mitarbeit bei Projekten
IHR PROFIL
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
- Fundierte Berufserfahrung im Aufgabengebiet
- Sicher im Umgang mit Personalabrechnungssystemen (idealerweise Sage HR Suite) sowie Zeiterfassungssystemen (idealerweise Atoss Time Control)
- Gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Arbeitsrecht
- Teamplayer mit Bereitschaft zur Übernahme zusätzlicher Aufgaben innerhalb des HR-Teams
- Eine hohe Service-/Kundenorientierung sowie ein offenes, freundliches Wesen und gewissenhafte Arbeitsweise
IHRE VORTEILE
- Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret
- Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job
- Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen)
- Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen
- Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen
- Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen
- Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers
- Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d)
Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können.
Kontakt
OPUS ONE Recruitment GmbH
Marsstraße 22
80335 München