Unser Kunde ist ein aufstrebendes Hotel mit zentraler Lage in München. Mit seinen über 100 Premium Apartments genießt er einen ausgezeichneten Ruf und ist dabei stetig zu wachsen. Der wirtschaftliche Erfolg des Unternehmens basiert auf dem neuartigen Konzept, der hohen Serviceorientierung und dem gelebten Teamgeist. Somit wird nicht nur den Gästen ein hoher Komfort geboten, sondern auch den Mitarbeitern. Daher erwartet Sie als Arbeitnehmer bei unserem Kunden eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team mit der Möglichkeit eigene Ideen zu verwirklichen, eine übertarifliche Bezahlung, zahlreiche Mitarbeiterevents und flache Hierarchien. Also nutzen Sie die Gelegenheit und bewerben Sie sich jetzt!
IHRE AUFGABEN
- Persönlicher Empfang von nationalen und internationalen Gästen durch einen professionellen Check-In und Check-Out
- Erster Ansprechpartner sowie Betreuer der Gäste während des gesamten Aufenthalts
- Telefonische Beratung und Betreuung von Gästen
- Zentrale Anlaufstelle für alle internen und externen Belangen
- Entwickeln und Hinterlegen von Arrangements und Packages sowie Preisgestaltung und aktiver zielgerichteter Verkauf gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabengebiet
- Allgemeine administrative Tätigkeiten wie die Stammdatenpflege, Zimmereinteilung, Kontrolle der bestehenden Reservierungen und Vorbereitung von Anreisen
IHR PROFIL
- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder vergleichbare Qualifikation
- Starke Kommunikationsfähigkeit und Ausdrucksweise
- Empathie, Einfühlungsvermögen sowie Belastbarkeit
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office sowie Kenntnisse der Hotel Software Protel von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
IHRE VORTEILE
- Wir behandeln Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret
- Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job
- Wir ermöglichen Ihnen den Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen)
- Wir verfügen über eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen
- Wir führen mit Ihnen ein persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching
- Wir unterstützen Sie bei der Vorbereitung Ihres Vorstellungsgespräches beim Unternehmen
- Wir ermöglichen Ihnen persönliche Kontakte zu Entscheidern und geben Ihnen hilfreiche Informationen
- Wir beraten Sie zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers
- Unsere Leistung ist absolut kostenlos für Sie als Bewerber (m/w/d)
Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können.
Kontakt
OPUS ONE Recruitment GmbH
Marsstraße 22
80335 München